【奈良県奈良市】一時保護所対応員（育児休業代替え）-(正社員以外正社員以外の名称会計年度任用職員正社員登用の有無なし)

2026.03.06更新

募集要項

雇用形態	正社員以外正社員以外の名称会計年度任用職員正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由その他その他の募集理由育児休業者の代替え
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 225,600円～292,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 225,600円～292,900円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 4.60ヶ月分（前年度実績）
職種	一時保護所対応員（育児休業代替え）
仕事内容	・一時保護している子どもの食事、入浴、排せつ、遊びなど生活全般の支援・指導、学習指導、行動観察、行動診断、緊急時の対応など一時保護所業務全般に関すること。・その他、施設管理に関する業務。・夜間の緊急対応、巡回、施設整備、翌日の準備、通学送り出しなど。＊変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等必須要件は「求人に関する特記事項」欄を参照。免許・資格：※「求人に関する特記事項」欄を参照。
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 8時30分～17時15分就業時間２ 7時00分～15時45分就業時間３ 12時45分～21時30分就業時間に関する特記事項（４）１６時３０分～翌日９時３０分（休憩９０分）時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 55,000円加入保険：雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無なし求人条件にかかる特記事項 ★応募書類・奈良市会計年度任用職員応募申込書兼履歴書（奈良市役所のホームページよりダウンロードして下さい。）・募集要件に該当する資格がわかるもの（資格証の写し、成績証明書の写し、在職（在籍）証明書の写し等）・小論文８００字程度テーマ「一時保護所に保護される子どものイメージと対応員の役割とは？」（手書き・Ｗｏｒｄ形式いずれも可。手書きの場合は市販の原稿用紙（４００字詰め）２枚程度。） ※任用期間については、育児休業の取得状況の変更等により変更となる場合があります。 ※応募方法、募集要件等、詳細は募集要項で確認してください。
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週年間休日数：104日育児休業：なし