2026.03.12更新
募集要項
| done雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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| attach_money給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 205,000円～290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 20,000円～20,000円調整手当 5,000円～50,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分（前年度実績） |
| info職種 | 施設ケアマネージャー（介護老人保健施設） |
| business仕事内容 | ★老健施設でのケアマネ業務★ ◇入所者様のケアプランの作成・管理・更新・説明 ◇入所者様や家族様からの相談・面談 ◇家族様への連絡・調整 ◇カンファレンス会議の開催・参加 ◇ショートステイ利用者様の送迎 ◇関係機関との連絡調整 ◇他職種との連携 ◇退所へ向けての支援 ◇支援相談員との連携 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします 変更範囲：変更なし |
| portrait求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時45分～17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし |
| nature_people待遇 |
求人条件にかかる特記事項
介護老人保健施設（入所定員１００名・通所リハビリ定員３５名）
のケアマネージャーとして、ご利用者様及びご家族様への相談や 援助をしていただきます。 ご利用者のケアプラン作成や管理・説明等を中心とした業務です。 ショートステイ利用者等の送迎等も時々あります。 ユニフォーム上下３着貸与 昼食職員食１食３００円 ストレスチェックや年１回の健康診断あり インフルエンザ予防接種一部費用補助 ☆経験により給与面考慮します。 ★清潔で綺麗な新しい施設です。 丁寧に指導致しますので安心してご応募ください。 |
| calendar_today休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地（住所） | 奈良県高市郡高取町大字松山６８５番地 介護老人保健施設萩の里あすか |
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